Her følger informationer om de forskellige skoler og arbejdssteder der er under Roskilde Lærerforening. Referater fra TR-møder. Kontaktdata til tillidsrepræsentant på den enkelte arbejdsplads, samt referater fra faglige klubber, lokale lønaftaler m.m.
Tillidsrepræsentantens arbejde er af afgørende betydning for det enkelte medlem og dermed for Roskilde -/Danmarks Lærerforenings eksistensberettigelse. Det er derfor vigtigt med tydelighed og afklaring af forventninger omkring tillidsrepræsentantens arbejde.
TR-ABC'en beskriver i kort form krav og forventninger til tillidsrepræsentantarbejdet i Roskilde Lærerforening. Det vil sige, hvad der som minimum forventes af tillidsrepræsentantarbejdet på det enkelte arbejdssted, i Roskilde Lærerforening og som Danmarks Lærerforenings repræsentant på arbejdsstedet.
Pjecen skal således være en hjælp og vejledning for den enkelte tillidsrepræsentant i det daglige arbejde ligesom pjecen også beskriver, hvad det enkelte medlem kan forvente af tillidsrepræsentantens daglige arbejde. Pjecen beskriver ikke udtømmende alle opgaver. Herfor henvises til Danmarks Lærerforenings vedtægter samt central og kommunal aftale om medindflydelse og medbestemmelse.
